"השלמת שכר לצורך חישוב דמי הלידה א. יולדת, עובדת שכירה, שלא קיבלה שכר מלא ברבע השנה שקדם ל-1 בחודש שהפסיקה את עבודתה (בגלל מחלה, תאונה, שביתה, השבתה, חופשה, אבל במשפחה או מפני כל סיבה אחרת שאינה תלויה בה), ויש בידה אישורים מתאימים, יושלם שכרה לצורך חישוב דמי הלידה. ב. יולדת, שצמצמה את עבודתה עקב ההריון, ברבע השנה שקדם ל-1 בחודש שהפסיקה את עבודתה, יחושבו דמי הלידה שלה עפ"י הכנסתה ברבע השנה שקדם ליום שצמצמה את עבודתה."
נשמע, שלפחות לגבי חופשת לידה את מכוסה לפי השכר הגבוה יותר. שיהיה בהצלחה!
|
תוכן התגובה:
|